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  • 최종편집 2021-05-14(금)
 

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[고시투데이] 코로나1로 인한 취업난이 지속되면서, 한국승강기안전공단의 일자리 창출 시도가 눈길을 끌고 있다.

 

지난 10일 한국승강기안전공단은 고용시장 활력 및 청년 일자리 창출을 목적으로 지난 8일 채용형 인턴 100명을 채용했다고 밝혔다. 본래 채용정원이 70명임에도 30명이 많은 100명을 뽑은 것이다.

 

한편 채용형 인턴들의 경우 2월 23일 최종 합격, 3월 8일 임용 후 3개월간의 인턴 교육과정을 거친 뒤 승강기 검사현장에서 검사원으로 활동할 예정이다.

 

이와 더불어 승강기안전공단은 지금까지 하반기에 신입사원 채용을 실시했으나, 고용상황 호전을 목적으로 금년도부터는 채용 시기를 상반기로 앞당겨 실시할 예정이다.

 

한국승강기안전공단의 경우 현 정부의 일자리 창출 정책에 부응하여 지난 3년 간 약 360명 가량의 신입직원을 채용한 전적이 있다.

 

이미지 출처: 클립아트코리아

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승강기안전공단 올해 신입 조기채용, 채용형 인턴 100명 선발 눈길
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